Teamlead Financial Accounting

Onze opdrachtgever is van oorsprong een familiebedrijf binnen de foodindustrie, waarin zij inmiddels binnen de gehele keten van productie tot consument actief zijn. De laatste jaren is de organisatie zowel nationaal als internationaal sterk aan het groeien en inmiddels wereldwijd actief met circa 5.000 medewerkers en bijna 60 vestigingen. Ondanks de groei heerst er binnen de organisatie een cultuur die passend is bij een familiebedrijf. Er is een platte organisatiecultuur, deuren staan open en iedereen krijgt veel vrijheid in zijn of haar functie.

Als Teamlead Financial Accounting krijg je de verantwoordelijkheid over een team van circa tien ervaren Financial Accountants. Jij zorgt ervoor dat het team optimaal functioneert, brengt structuur en stabiliteit en helpt medewerkers om zich verder te ontwikkelen. Daarbij geef je vertrouwen en ruimte, maar durf je ook te challengen en bij te sturen wanneer dat nodig is.

Je krijgt veel vrijheid om zelfstandig richting te geven aan het team en bent een belangrijke sparringpartner voor het Management. Je weet wat er speelt, signaleert waar het beter kan en komt proactief met concrete voorstellen en oplossingen.

Naast jouw rol als people manager blijf je betrokken bij de financiële inhoud. Zo houd je feeling met de dagelijkse praktijk en kun je jouw team ook bij complexere accountingvraagstukken inhoudelijk uitdagen.

Wat ga je doen?

• Leidinggeven aan en verder ontwikkelen van de Financial Accountants;
• Coachen, motiveren en challengen van jouw team;
• Voeren van voortgangs-, ontwikkel- en beoordelingsgesprekken;
• Zorgen voor een goede bezetting, werkverdeling en samenwerking;
• Sparren met het Management over het team en financiële vraagstukken;
• Bewaken van de kwaliteit en voortgang van afsluitingen en accountingprocessen;
• Meedenken over complexere GL- en accountingvraagstukken;
• Kansen voor verbetering signaleren én deze daadwerkelijk in beweging brengen.

Voor deze positie van Teamlead Financial Accounting zoeken wij nadrukkelijk een people manager met een stevige financiële achtergrond. Je hoeft niet degene te zijn die ieder accountingvraagstuk zelf oplost, maar beschikt over voldoende inhoudelijke bagage om jouw team uit te dagen, de juiste vragen te stellen en kwaliteit te kunnen beoordelen.

Je beschikt bij voorkeur over:

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in Finance, Accountancy, Bedrijfseconomie of vergelijkbaar;
• Ruime relevante werkervaring binnen Financial Accounting;
• Aantoonbare ervaring met het direct aansturen en ontwikkelen van Finance professionals;
• Kennis van externe verslaggeving, BTW- en VPB-regelgeving;
• Een proactieve houding waarbij je zelfstandig problemen signaleert en met concrete oplossingen en voorstellen komt;
• Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om verschillende belangen en stakeholders met elkaar te verbinden.

Je komt terecht in een verantwoordelijke leidinggevende positie binnen een grote en professionele organisatie, waarbij je veel ruimte krijgt om zelfstandig richting te geven aan het Financial Accounting team. Daarnaast kan je rekenen op een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden, waaronder:

• Een uitstekend salaris tot circa €6.500, gebaseerd op jouw kennis en ervaring;
• Keuze voor een leaseauto of mobiliteitsvergoeding;
• 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen per jaar met de mogelijkheid om bij te kopen;
• Deels hybride werken mogelijkheid;
• Laptop, mobiele telefoon en een vergoeding om je thuiswerkplek in te richten;
• Een goede pensioenregeling en de mogelijkheid om deel te nemen aan een fietsplan;
• Veel vrijheid om je ideeën tot uitvoer te brengen, de mogelijkheid om jezelf verder te blijven ontwikkelen;
• Een platte organisatie in de breedste zin van het woord. Bij iedereen loop je zo binnen en zijn zaken snel geregeld;

Oftewel een uitstekende stap in je carrière bij een groeiende dynamische organisatie met een fijne werksfeer!