Salarisadministrateur

Voor een toonaangevend consultancybureau gespecialiseerd in payroll-dienstverlening met de software van AFAS zoeken wij twee ervaren salarisadministrateurs. Professionals die het vak serieus nemen, graag in teamverband werken en zich verder willen ontwikkelen binnen moderne payroll- en HR-dienstverlening.

De rol

Als salarisadministrateur maak je onderdeel uit van een gespecialiseerd salarisverwerkingsteam dat voor uiteenlopende klanten de volledige loonadministratie verzorgt. Je werkt voor organisaties variërend van MKB-ondernemingen tot grote organisaties.

Dat betekent:

• Werken met meerdere cao’s
• Verschillende branches
• Diverse organisatiestructuren
• En contact met uiteenlopende klantcontactpersonen Je bouwt duurzame relaties op met klanten en fungeert als betrouwbaar aanspreekpunt voor alles wat met payroll te maken heeft.
• Servicedienstverlening, geen sales Deze rol is nadrukkelijk geen commerciële salesfunctie.

Wel verwachten we dat je:

• luistert naar signalen bij klanten
• kansen of knelpunten herkent tijdens je contactmomenten met jouw contactpersonen
• tijdig deze signalen bespreekbaar maakt en wanneer nodig, schakel je een collega in (bijvoorbeeld een consultancy-, IT- of HR-specialist) om de klant verder te helpen.

Ontwikkeling & toekomst van het vak

Je werkt met AFAS Payroll en krijgt ruimte om je verder te verdiepen in:

• Payrollprocessen
• AFAS-optimalisaties
• Klant- en IT-dienstverlening, de organisatie investeert actief in AI- en Business Intelligence-oplossingen.

Hierdoor verschuift het werk van de salarisadministrateur in de komende jaren steeds meer richting: analyse, advies en kwaliteitsverbetering – minder data entry. Spreekt deze ontwikkeling van het vak jou aan? Dan is dit een omgeving waarin je meerdere jaren inhoudelijk kunt doorgroeien.

Werkomgeving

• Modern, professioneel kantoor in Enter
• Jong en deskundig team (gemiddelde leeftijd ±34 jaar)
• Goed bereikbaar met OV en auto
• Inhoudelijk sterke payrollrol
• Geen commerciële druk
• Veel afwisseling in klanten en cao’s
• Moderne AFAS-omgeving

Waarom deze functie?

Duidelijke visie op de toekomst van payroll en systemen waar jij meebouwt en bijdraagt aan de ontwikkeling. Ook ben je een belangrijke schakel voor onze klanten en de successen die zij behalen door de AFAS-software optimaal te gebruiken!

Jij bent de vakinhoudelijke spil. Jouw profiel Je bent een echte vakidioot in loonadministratie:

• Secuur
• Nauwkeurig
• Analytisch sterk

Je bent gestructureerd in je werk en kunt goed prioriteiten stellen, signaleert tijdig wanneer werk dreigt vast te lopen en durft tijdig hulp te vragen.
Samenwerken gaat je natuurlijk af: je bent een teamplayer met een sterk verantwoordelijkheidsgevoel.

Minimale eisen

• PDL-diploma (Praktijkdiploma Loonadministratie)
• VPS is een pré (studerend is toegestaan) • Minimaal 4–6 jaar werkervaring in de loonadministratie
• Analytisch sterk
• Achtergrond: havo, mbo of hbo
• Woonachtig binnen 30–40 km van Eindhoven Of een van de andere vestigingen voor de tweede
• Beschikbaar binnen maximaal één maand opzegtermijn

Is dit de richting waarin jij je als salarisadministrateur verder wilt ontwikkelen? Dan is dit een werkgever waar je serieus verder kunt bouwen aan je vak.

Bij deze functie horen, naast alle ruimte om je vakinhoudelijk en software inhoudelijk te ontwikkelen, ook hele interessante arbeidsvoorwaarden.

• Bruto maandsalaris in de range van € 3.900 tot € 5.300 op basis van fulltime
• Contract voor een jaar met de intentie deze om te zetten naar onbepaalde tijd
• 32-40 uur is mogelijk
• 8% vakantiegeld
• 28 verlofdagen
• Sporten met collega's
• Pensioenregeling
• Reiskostenvergoeding